1.- Planificar las tareas de control de la Auditoría Interna a desarrollarse en la COMISION NACIONAL DE VALORES, conforme a las normas generales de Control Interno y Auditoría, en base a los principios de eficiencia, eficacia y economía.

2.- Elaborar el Plan Anual de Auditoría y ponerlo al análisis y aprobación de la SINDICATURA GENERAL DE LA NACION.

3.- Verificar el cumplimiento de las políticas, planes y procedimientos establecidos en la COMISION NACIONAL DE VALORES basadas en la Ley Nº 17.811 y efectuar el seguimiento de las recomendaciones y observaciones realizadas.

4.- Brindar a toda la organización el asesoramiento que se le requiera principalmente en lo que se refiere a aspectos de control en las normas y procedimientos que se piense emitir.

1.- Asistir directamente al Directorio y a la Presidencia del Organismo en el despacho y control de los asuntos elevados a consideración de esas instancias y de las resoluciones que de ellas emanen.

2.- Ejercer los controles formales necesarios en todos los expedientes elevados a consideración del Directorio a fin de evitar la configuración de errores materiales.

3.- Entender en la guarda de los documentos confidenciales del Directorio.

4.- Atender a la preparación y distribución de las informaciones y material elaborado por el Directorio.

5.- Informar a las Gerencias y Subgerencias del Organismo sobre las decisiones tomadas por el Directorio en los asuntos que le competen.

6.- Colaborar en la organización de las reuniones de Directorio, atendiendo a la preparación de actas con lo tratado y resuelto en ellas.

7.- Mantener las relaciones con la prensa en general.

8.- Analizar la información periodística diaria y preparar un extracto de ella para informar al Directorio.

9.- Coordinar la redacción y edición del anuario y la publicación mensual de la COMISION NACIONAL DE VALORES.

2.- Informar de inmediato a la Gerencia responsable de controlar el cumplimiento de las normas legales y reglamentarias cualquier irregularidad o incumplimiento que observe en la oferta primaria de títulos valores o

en las personas sometidas a fiscalización de las Subgerencias a su cargo.

3.- Proponer al Directorio de la COMISION NACIONAL DE VALORES la suspensión preventiva de la oferta pública, sin perjuicio de lo dispuesto en el punto anterior.

4.- Emitir los certificados correspondientes en los casos de delegación de facultades expresamente establecidos por el Directorio del Organismo.

5.- Ejercer el poder de policía societaria de las Pequeñas y Medianas Empresas (PYMES), que hagan oferta pública de títulos valores con domicilio en jurisdicción local.

1.- Proponer al Directorio la aprobación de normas internas o proyectos de normas legales y reglamentarias relacionadas con las áreas bajo su competencia que se consideren necesarias.

2.- Proponer al Directorio la suspensión preventiva de la intermediación en cualquiera de los mercados bajo jurisdicción del ente regulador.

3.- Informar de inmediato a la Gerencia responsable de controlar el cumplimiento de las normas legales y reglamentarias, cualquier irregularidad o incumplimiento que se observe en la intermediación de títulos valores o de futuros y opciones, así como en el accionar de las personas sometidas a su fiscalización.

4.- Mantener adecuadamente informado al Directorio de la COMISION NACIONAL DE VALORES sobre las novedades que pudieran producirse en los mercados sometidos a su jurisdicción.

5.- Emitir los certificados correspondientes en los casos de delegación de facultades expresamente establecidas por el Directorio del Organismo.

1.- Realizar las investigaciones, inspecciones, pericias y auditorías que se dispongan.

2.- Iniciar las investigaciones e instruir los sumarios administrativos que resulten necesarios frente a las presuntas infracciones de las normas legales y reglamentarias cuya aplicación le compete a la COMISION NACIONAL DE VALORES, de las empresas emisoras, Bolsas, Mercados de Valores, a Término y de Futuros y Opciones, Sociedades Gerente y Depositaria de Fondos Comunes de Inversión, Cajas de Valores, Sociedades Calificadoras de Riesgo y Fideicomisos Financieros, y aconsejar al Directorio del organismo la aplicación de sanciones, controlando su debido cumplimiento.

3.- Poner en conocimiento del Servicio Jurídico de la COMISION NACIONAL DE VALORES, en forma exhaustiva e inmediata, aquellas circunstancias que justifiquen la participación de la COMISION NACIONAL DE VALORES en procesos judiciales o procedimientos administrativos a sustanciarse en ámbitos distintos al del Organismo.

4.- Mantener un registro de las sanciones impuestas por violación a las normas legales y reglamentarias vigentes.

5.- Emitir los certificados correspondientes en los casos de delegación de facultades expresamente establecidos por el Directorio del Organismo.

1.- Proponer al Directorio la aprobación de normas internas o proyectos de normas legales y reglamentarias relacionadas con las áreas bajo su competencia que se consideren necesarias.

2.- Coordinar el accionar del Organismo con el de los otros organismos del Estado, respecto de la marcha de las variables de la economía y su incidencia en los mercados.

3.- Promover la investigación de nuevas tecnologías que permitan optimizar el funcionamiento del Organismo

4.- Elaborar estudios técnicos respecto de materias técnicas de índole contable, económica o financiera que le sean requeridas.

5.- Emitir los certificados correspondientes en los casos de delegación de facultades expresamente establecidas por el Directorio del Organismo.

2.- Coordinar la percepción de los fondos que los distintos sujetos fiscalizados ingresen en concepto de tasas, aranceles y/o multas.

3.- Entender en la administración del personal del Organismo, como así también organizar y ejecutar el plan de capacitación interna.

4.- Centralizar los requerimientos de servicios y bienes, el mantenimiento de los mismos y su registración patrimonial.

5.- Coordinar el registro de movimiento de expedientes y de todo otro tipo de documentación que ingrese o egrese del Organismo, efectuar su distribución y administrar el material bibliográfico y el archivo general.

6.- Realizar la gestión de bienes y servicios que requieran las distintas áreas de la COMISION NACIONAL DE VALORES, atendiendo las compras, contrataciones, suministros y mantenimiento.

7.- Efectuar la protocolarización, registro y archivo de los actos administrativos producidos por la autoridad competente.

1.- Asesorar al Directorio del Organismo en todas aquellas materias jurídicas que le sean requeridas.

2.- Participar activamente en la redacción e implementación de las nuevas normas encargadas por el Directorio de la COMISION NACIONAL DE VALORES.

3.- Ejercer el patrocinio letrado y tomar a su cargo la representación judicial y administrativa de la COMISION NACIONAL DE VALORES en todos aquellos procesos judiciales y procedimientos administrativos ante otros entes públicos o privados que indique su Directorio, sea como parte actora, demandada, denunciante, querellante o en cualquier otro carácter.

4.- Entender en la interposición de recursos de revocatoria ante los mercados autorregulados, y judicial ante los tribunales competentes, sobre medidas disciplinarias

cuya imposición corresponda a las entidades bajo fiscalización.

5.- Mantener un registro actualizado de la jurisprudencia nacional y extranjera en materias propias del Organismo, así como de las decisiones de éste.

6.- Intervenir con carácter previo en la suscripción de acuerdos con entidades de otros países.